三门峡市教育局在推动全市劳动教育资源向纵深发展的实践探索中，主动作为，积极探索，针对当前校外劳动实践平台小、资源少的现状，充分挖掘社会资源，帮助指导有意向服务于中小学校外劳动实践活动的单位、企业规范建设，向好发展。

4月24日，在灵宝市第四实验小学举行三门峡市劳动教育实践基地培训暨观摩省级劳动教育实践基地现场会。三门峡市教育局党组成员、四级调研员张晓峰出席活动，各县（市、区）教体局分管局长、股（科）长，有申报劳动教育实践基地意向的单位负责人，共计40余人参加会议。

灵宝市教体局致欢迎辞，灵宝市第四实验小学做省级劳动教育实践基地建设经验分享汇报，与会人员实地观摩基地，详细了解该校《劳动创造精彩的我》劳育课程体系的设计理念、目标定位、体系架构，围绕“六大田园、八大工坊”等项目推进展开交流等。

会上，各县（市、区）八个单位代表进行展示交流，亮出了成绩，提出了困惑，希望通过本次培训交流，学经验，探路子，在前期劳动教育实践基地建设的基础上，继续发力，不断提升优化，抓好课程建设，做好服务保障。

会议指出，有申报意向的单位在为社会做担当、为企业谋发展的时候，要深入研读省教育厅相关文件要求，围绕《义务教育阶段劳动教育课程标准（2022版）》中的三个类别、十个任务群，以学生实践体验和实际需求为目标设计课程，避免内容单一化、学段模糊化、特色雷同化，并充分完善安全体系、应急预案等，力争创建师生乐意、家校中意、企业得意、人民满意的劳动教育实践基地样态。